Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....

Значит куча топов с миллионными окладами правда. Нельзя ли озвучить откуда эти мальчишки и девчонки, на каких должностях проходили службу и сколько лет, существует ли вообще открытый конкурсный отбор?
Почему в компании, где контрольный пакет акций у государства, оклады у топов выше, чем у министра или акима области, и зачем столько управляющих директоров, когда должен быть только один - руководитель КТ? Простой чел с КТ может 50 млн. получить, если да, то кто получил? Если нет значит нарушение Конституции которая гарантирует всем равные права? А как же тот чел который на работу не ходит и деньги получает? Короче говоря, вопросы, вопросы, вопросы....